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A Prefeitura de Montes Claros está selecionando 50 jovens para integrar o Programa de Aprendizagem Técnico Profissional, iniciativa que combina formação teórica e experiência prática para facilitar o acesso ao mercado de trabalho. Podem participar jovens de 14 a 20 anos, oriundos de famílias com renda de até três salários mínimos e em situação de vulnerabilidade social.
O processo contempla diferentes públicos prioritários: jovens em cumprimento de medidas socioeducativas em meio aberto (10 vagas), egressos dessas medidas (5), adolescentes em situação de trabalho infantil (10), egressos do trabalho infantil (5), pessoas com deficiência (5) e jovens em demais vulnerabilidades (15). Para pessoas com deficiência, estão garantidos 10% do total de vagas, e não há limite máximo de idade para participação. Além disso, aprendizes com deficiência podem acumular, por até dois anos, o Benefício de Prestação Continuada (BPC) com a remuneração do contrato.
A bolsa paga ao Jovem Aprendiz será proporcional à carga horária cumprida, respeitando o valor mínimo do salário-mínimo por hora trabalhada. Os contratados também terão direito a vale-transporte, 13º salário, férias remuneradas, FGTS, seguro contra acidentes pessoais e certificado de conclusão ao término do programa.
A classificação dos candidatos selecionados e a lista de espera estão disponíveis na edição de 5 de dezembro do Diário Oficial do Município (https://admin.montesclaros.mg.gov.br/upload/diario-oficial/files/edicoes/2025/dez-25/DiarioOficialEletronico05-12-25.pdf).
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